Halo Fresh Graduate! PT Pamapersada Nusantara (PAMA) Buka Lowongan sampai 4 Agustus 2024, Ada 5 Posisi

NOBARTV NEWS Halo, Jobseekers!

PT Pamapersada Nusantara (PAMA) tengah mencari kandidat terbaik untuk mengisi lima posisi lowongan. Apakah kamu salah satunya? Simak persyaratan selengkapnya pada uraian berikut, ya!

Sekilas tentang PT Pamapersada Nusantara

PT Pamapersada Nusantara (PAMA) merupakan anak perusahaan yang dimiliki sepenuhnya oleh PT United Tractors Tbk, distributor utama alat berat Komatsu di Indonesia. PT Astra Internasional Tbk, pemegang saham utama PT United Tractors Tbk, merupakan salah satu perusahaan terbesar dan paling dihormati di Indonesia.

Saat ini, PAMA secara aktif mengelola berbagai pertambangan batubara, emas, quarry, dll., melakukan konstruksi bendungan dan pengerjaan jalan serta penggalian dan transportasi proyek di seluruh Indonesia. Sekarang PAMA juga telah memiliki anak perusahaan, dengan nama PT Kalimantan Prima Persada (KPP) dan PT Prima Multi Mineral (PMM).

PAMA merupakan perusahaan yang tumbuh dengan cepat dan senantiasa mencari tantangan baru dan membuat Penemuan Besar yang terjadi pada organisasi dan karyawannya. PAMA sebagai bagian dari ASTRA Heavy Equipment, Mining and Energy telah menjadi pionir dalam dunia kontraktor pertambangan dengan pangsa pasar terbesar di Indonesia yang mencakup Seluruh Nusantara. PAMA memiliki kompetensi, sistem keamanan, kesehatan dan lingkungan yang diakui dunia pertambangan secara nasional dan internasional.

RECRUITMENT FRESH GRADUATE DEVELOPMENT PROGRAM (FGDP)

Tipe Rekrutmen: Fresh Graduate Development Program
Lokasi Kerja: Job Site
Waktu Kerja: Shift & Roster 8 Weeks On Site – 2 Weeks Off Site
Status Pekerja: PKWT (FGDP)
Tanggal Penutupan: 4 Agustus 2024

Persyaratan Umum:

• Usia maksimal 27 tahun (S1, S2)
• Sudah menyelesaikan studi
• IPK minimum 3.00
• Tidak buta warna
• Sudah vaksin booster Covid-19
• Bersedia bekerja di area job site PAMA (Kalimantan & Sumatera Selatan).
• Bersedia mematuhi seluruh persyaratan perundang-undangan, peraturan perusahaan, dan persyaratan lainnya terkait dengan keselamatan kesehatan kerja, keselamatan operasi & lingkungan hidup.

1. FGDP – Recruitment & Selection Officer

Tanggung jawab:

• Bertanggung jawab menjalankan end to end proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
• Membangun dan mengelola hubungan kerjasama dengan pihak eksternal yang berhubungan dengan aktivitas rekrutmen & seleksi.

Persyaratan:

• Pendidikan S2 Profesi Psikologi (diutamakan Industri Organisasi atau Klinis).
• Memiliki pengalaman dalam melaksanakan proses rekrutmen & seleksi.
• Mampu mengelola tugas, detail, dan mampu mengeksekusi tugas dengan baik.
• ⁠Memiliki kemampuan dalam mengolah, menganalisis, dan menyajikan data.

2. FGDP – Internal Auditor

Tanggung jawab:

Merencanakan dan melaksanakan proses audit dengan tujuan untuk mencapai efisiensi sumber daya finansial perusahaan, ketaatan pelaksanaan peraturan dan prosedur serta pengelolaan & penjagaan harta perusahaan.

Jurusan :

S1, Jurusan : Akuntansi, Ilmu atau Sains Akuntansi, Teknik Industri dan Manajemen, Teknik Industri.

3. FGDP – Plant Group Leader

Tanggung jawab:

Melakukan koordinasi, kontrol dan monitoring pelaksanaan aktivitas perawatan dan perbaikan alat berat, untuk memastikan aktivitas berjalan sesuai dengan Standard Operating Procedures.

Jurusan:

D3/S1: Teknik Mesin, Teknik Elektro/Elektronika, Teknik Listrik, Teknik Mekatronika, Teknik Otomotif

4. FGDP – Risk Management Officer

Tanggung jawab:

• Melaksanakan proses risk management yang efektif untuk mengidentifikasi resiko potensial yang akan terjadi berdasarkan business proses yang ada.
• Menganalisa data finansial perusahaan, peraturan yang berlaku, kondisi eksternal.
• Memastikan bahwa terdapat usaha untuk meminimasi dampak risiko tersebut sehingga objektif perusahaan bisa tercapai.

Persyaratan:

• Pendidikan minimal D4/S1
• Teknik Lingkungan, Teknik Geologi, Teknik Pertambangan, Teknik Industri, Teknik Industri dan Manajemen, Teknik Kimia, Manajemen, Manajemen Bisnis Internasional, Manajemen Inovasi, Teknik Sipil, Teknik Mesin, Ilmu Komputer atau Informatika.

5. Experienced Hire – Risk Management Officer

Tanggung jawab:

• Melaksanakan proses risk management yang efektif untuk mengidentifikasi resiko potensial yang akan terjadi berdasarkan business proses yang ada.
• Menganalisa data finansial perusahaan, peraturan yang berlaku, kondisi eksternal.
• Memastikan bahwa terdapat usaha untuk meminimasi dampak risiko tersebut sehingga objektif perusahaan bisa tercapai.

Persyaratan:

• Usia maksimal 35 tahun (Experienced).
• Jenjang Pendidikan S1, Jurusan: Teknik Lingkungan, Teknik Geologi, Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Kimia, Teknik Industri, Manajemen, Teknik Pertambangan
• Pengalaman sebagai Risk Management min. 6 Tahun

Lokasi project PAMA dapat dilihat pada laman berikut.

Link apply lamaran.

Head Office

PT PAMAPERSADA NUSANTARA
Jl. Rawagelam I No.9, Kawasan Industri Pulogadung
Jakarta 13930, Indonesia
Telp. (+62 21) 460 2015/Fax. (+62 21) 461 4010 / 460 1916

Apakah kamu memenuhi persyaratan yang telah disebutkan? Jangan melewatkan kesempatan emas untuk bisa menjadi bagian dari PT Pamapersada Nusantara. Semoga beruntung!

Perhatian!

• Hati-hati penipuan yang mengatasnamakan kami atau perusahaan, seluruh proses seleksi di perusahaan ini TIDAK DIPUNGUT biaya apapun.
• Laporkan apabila terdapat kesalahan dalam penulisan link, judul, atau hal lainnya.
• Jika link sudah tidak bisa lagi diakses, kemungkinan lowongan sudah tutup/kouta pelamar telah terpenuhi. Silahkan melihat lowongan terbaru lainnya di Index NobarTV.